Programa de Jovenes Expertos con la Unión Europea 2011
Mon, 31/01/2011
7 Plazas de Jóvenes Expertos (JED) en el marco del Servicio Europeo de Acción Exterior (EEAS) en países en desarrollo
Estos programas están orientados a jóvenes profesionales (Junior). Para su formación en los ámbitos de trabajo de la Unión Europea vinculados con la cooperación par el desarrollo.
REQUISITOS GENERALES PARA PARTICIPAR
• Titulo Universitario Superior, relacionado con las siguientes áreas: ciencias políticas, económicas y sociales; información y comunicación; derecho y gobernabilidad; medio ambiente, agricultura y desarrollo rural; gestión de proyectos de cooperación y otras áreas de interés para la cooperación al desarrollo
• Estudios de postgrado, master o equivalente en temas relacionados con la Unión Europea y el desarrollo
• Dominio del inglés y buenos conocimientos del francés. Se valorará el conocimiento de otras lenguas de interés para la cooperación al desarrollo
• Los candidatos deberán tener un mínimo de un año y máximo de cuatro años de experiencia profesional (de los cuales un máximo de un año con las Instituciones Europeas). Se valorará especialmente la experiencia sobre el terreno en países en desarrollo.
• Cualidades esenciales: motivación, predisposición para el trabajo en equipo y capacidad de adaptación a entornos multiculturales. Compromiso con la realización del trabajo , mantener una actitud neutral respecto a cuestiones políticas y religiosas en el país anfitrión y la mayor discreción en cuanto a la materia objeto del trabajo.
CONDICIONES GENERALES
• Período de contratación: 18 meses
• Norma de contratación y retribuciones: las establecidas por la Unión Europea.
• Los seleccionados deberán someterse a pruebas médicas para ser declarados aptos para poder servir en un país en desarrollo.
PROCESO DE SELECCIÓN
• La AECID controlará la preselección de candidaturas que reúnan los requisitos para los puestos y las remitirá a la Representación Permanente y a la EEAS, quienes finalmente decidirán las personas seleccionadas.
• El país de destino se determinará por la EEAS, de conformidad con sus propios requisitos y se tendrá también en cuenta las preferencias expresadas por los candidatos y el Estado miembro que financia los puestos de trabajo.
• La EEAS informará a cada solicitante individualmente de los resultados del procedimiento de selección, y, en el caso de los aspirantes seleccionados, les indicará el lugar para el que han sido seleccionados.
REQUISITOS GENERALES PARA PARTICIPAR
• Titulo Universitario Superior, relacionado con las siguientes áreas: ciencias políticas, económicas y sociales; información y comunicación; derecho y gobernabilidad; medio ambiente, agricultura y desarrollo rural; gestión de proyectos de cooperación y otras áreas de interés para la cooperación al desarrollo
• Estudios de postgrado, master o equivalente en temas relacionados con la Unión Europea y el desarrollo
• Dominio del inglés y buenos conocimientos del francés. Se valorará el conocimiento de otras lenguas de interés para la cooperación al desarrollo
• Los candidatos deberán tener un mínimo de un año y máximo de cuatro años de experiencia profesional (de los cuales un máximo de un año con las Instituciones Europeas). Se valorará especialmente la experiencia sobre el terreno en países en desarrollo.
• Cualidades esenciales: motivación, predisposición para el trabajo en equipo y capacidad de adaptación a entornos multiculturales. Compromiso con la realización del trabajo , mantener una actitud neutral respecto a cuestiones políticas y religiosas en el país anfitrión y la mayor discreción en cuanto a la materia objeto del trabajo.
CONDICIONES GENERALES
• Período de contratación: 18 meses
• Norma de contratación y retribuciones: las establecidas por la Unión Europea.
• Los seleccionados deberán someterse a pruebas médicas para ser declarados aptos para poder servir en un país en desarrollo.
PROCESO DE SELECCIÓN
• La AECID controlará la preselección de candidaturas que reúnan los requisitos para los puestos y las remitirá a la Representación Permanente y a la EEAS, quienes finalmente decidirán las personas seleccionadas.
• El país de destino se determinará por la EEAS, de conformidad con sus propios requisitos y se tendrá también en cuenta las preferencias expresadas por los candidatos y el Estado miembro que financia los puestos de trabajo.
• La EEAS informará a cada solicitante individualmente de los resultados del procedimiento de selección, y, en el caso de los aspirantes seleccionados, les indicará el lugar para el que han sido seleccionados.